Text copied to clipboard!
Название
Text copied to clipboard!Разработчик HR систем
Описание
Text copied to clipboard!
Мы ищем опытного Разработчика HR систем, который будет отвечать за проектирование, разработку и поддержку программного обеспечения для управления человеческими ресурсами. Ваша роль будет ключевой в обеспечении эффективной работы HR процессов, включая найм, обучение, управление производительностью и компенсациями. Вы будете работать в тесном сотрудничестве с HR отделом и другими заинтересованными сторонами для понимания их потребностей и преобразования их в технические решения. Идеальный кандидат должен обладать глубокими знаниями в области разработки программного обеспечения, а также пониманием HR процессов и систем. Вы будете участвовать в полном цикле разработки, начиная с анализа требований и заканчивая внедрением и поддержкой. Важно, чтобы вы были готовы к постоянному обучению и адаптации к новым технологиям и методологиям. Мы ценим инициативность, способность работать в команде и стремление к достижению высоких результатов.
Обязанности
Text copied to clipboard!- Разработка и поддержка HR систем.
- Анализ требований и создание технических спецификаций.
- Интеграция HR систем с другими корпоративными приложениями.
- Обеспечение безопасности и конфиденциальности данных.
- Тестирование и отладка программного обеспечения.
- Обучение пользователей и предоставление технической поддержки.
- Документирование процессов и изменений в системе.
- Участие в проектных встречах и обсуждениях.
Требования
Text copied to clipboard!- Высшее образование в области информационных технологий или смежных дисциплин.
- Опыт работы в разработке программного обеспечения от 3 лет.
- Знание языков программирования, таких как Java, C# или Python.
- Опыт работы с базами данных, такими как SQL Server или Oracle.
- Понимание HR процессов и систем.
- Способность работать в команде и самостоятельно.
- Хорошие коммуникативные навыки.
- Готовность к обучению и освоению новых технологий.
Возможные вопросы на интервью
Text copied to clipboard!- Какой у вас опыт работы с HR системами?
- Какие языки программирования вы используете в своей работе?
- Как вы подходите к решению проблем в программном обеспечении?
- Как вы обеспечиваете безопасность данных в своих проектах?
- Как вы справляетесь с изменениями требований в проекте?
